Contratar um seguro empresarial de vida é com certeza um dos principais diferenciais de qualquer organização. Afinal, para uma empresa crescer e se tornar referência, seus funcionários devem ser prioridade.

Desta forma, os benefícios que você oferece para seus colaboradores são de extrema importância e até mesmo estratégicos para o sucesso do seu negócio. Ou seja, contratar um seguro de vida é uma forma de zelar pelos seus funcionários.

Entretanto, antes de contratar esse tipo de garantia para seus funcionários, é essencial que você entenda primeiro como o seguro empresarial funciona, assim ficará mais fácil avaliar qual deles é o melhor para seus colaboradores e sua empresa. Quer saber mais? Então, continue a leitura!

O que é seguro empresarial fácil? 

O seguro empresarial de vida é uma modalidade de benefício contratada por organizações com o objetivo de cobrir qualquer risco de um grupo de pessoas asseguradas.  

Ou seja, trata-se, em resumo, de uma garantia para um grupo ligado por um interesse ou vínculo comum. Essa modalidade é muito usada por empresas que desejam oferecer seguro empresarial para seus funcionários.

Já que o seguro é uma excelente forma de trazer mais segurança e tranquilidade aos seus colaboradores e até mesmo às suas famílias. 

Afinal, o seguro garante o suporte financeiro ao funcionário assegurado e aos seus familiares beneficiários caso aconteça um dos imprevistos cobertos pelo seguro contratado.

Em outras palavras, se algum dos seus funcionários sofram um acidente, descubra uma doença mais delicada ou um falecimento, ele e seus beneficiários serão indenizados, para que ocorra o planejamento após a eventualidade.

Entenda como funciona o seguro empresarial de vida

O seguro é estipulado de acordo com as necessidades específicas dos seus colaboradores, com o número de funcionários e também com as possibilidades financeiras da empresa contratante. 

No momento da contratação do serviço é considerado vários pré-requisitos como, por exemplo, o risco da atividade no qual seus funcionários trabalham. Mas, além do mais, todas as demais situações de cobertura deverão estar acordadas no contrato.

Todavia, é preciso muita atenção até mesmo na vigência do benefício contratado, pois a validade do contrato do seguro empresarial geralmente são de 12 meses. 

No entanto, é possível que você escolha por prazos de até quatro anos, por exemplo. Mas, não se esqueça que todas essas questões devem ser acordadas com o seu corretor antes de assinar o contrato.

Sendo assim, você ficará muito mais satisfeito com o seguro escolhido, já que ele será totalmente adaptado para atender às necessidades dos seus colaboradores e da sua empresa.

Lembrando que é possível também escolher até mesmo a melhor opção de pagamento, afinal, as seguradoras costumam disponibilizar duas formas: em uma delas a organização paga o valor total do prêmio.

Já na outra opção, o funcionário fica responsável por pagar uma porcentagem do valor do seguro com a sua empresa. Todavia, independente da opção escolhida de pagamento, a organização é de total responsabilidade pela contratação da apólice.

O que cobre o seguro empresarial fácil? 

As possibilidades de coberturas oferecidas pelo seguro empresarial são muito similares às de um seguro de vida individual. Na opção de cobertura básica, é garantido aos funcionários indenização aos seus familiares em caso de morte.

Entretanto, além disso, podem ser contratadas diversas outras possibilidades de cobertura. Confira abaixo quais são as opções: 

• Indenização especial por morte inesperada;
• Antecipação de pagamento por alguma doença grave;
• Invalidez parcial ou até mesmo total cauda por acidente;
• Pagamento de despesas médicas e odontológicas causadas por acidente;
• Doença congênita dos descendentes;
• Inclusão de companheiro(a);
• Inclusão dos filhos;
• Antecipação do valor em casos de invalidez funcional causado por doença;
• Auxilio de assistência funeral;
• Cesta básicas;
• Anulação de contrato por morte.

Lembrando que além de tudo, você também pode optar pela contratação de um seguro de acidentes pessoais, que, basicamente, irá garantir apenas situações causadas por sinistros.

Descubra quem pode contatar um seguro empresarial fácil 

Muitos não sabem, mas o seguro de vida empresarial pode ser contratado por organizações de todos os seguimentos e porte. Além disso, sindicatos, clubes e até mesmo associações podem contratar o serviço. 

Contudo, o número mínimo de pessoas quem podem ser incluídas no benefício é estipulado exclusivamente pelas próprias seguradas e podem mudar. Mas, na maioria das vezes, elas disponibilizam formatos adaptáveis para atender empresa de vários tamanhos.

Todavia, o número de vidas mínima exigidas pelas seguradoras para contratação de qualquer seguro de vida empresarial costumam ser de um grupo de três pessoas, contando com o empresário contratante. 

Mas, afinal, é obrigatório contratar um seguro empresarial fácil para meus funcionários? 

A verdade é que ainda não existe obrigatoriedade pela lei das empresas oferecerem seguro de vida para seus colaboradores. 

No entanto, há algumas categorias como, por exemplo, trasportadores, trabalhadores de postos de combustíveis e de algumas outras indústrias que o empregador é obrigado contratar um seguro de vida para seus colaboradores. 

Por esse motivo, é essencial ficar atento às especificidades do seu ramo. Em caso de dúvidas, é aconselhado consultar o sindicato da sua área de atuação. 

Quais são os benefícios do seguro empresarial fácil? 

Apesar de não ser obrigatório, oferecer seguro de vida é com certeza um grande diferencial que te ajudará a atrair bons profissionais e também aumentar o engajamento da sua empresa. 

Ou seja, o benefício é uma excelente forma de valorizar e, além disso, amparar seus colaboradores, o que é muito importante para quem deseja ter uma boa reputação no mercado. 

Além do mais, o seguro é um benefício que pode ser oferecido por empresas de todos os tamanhos e segmentos, como já citamos neste artigo. Afinal, ele é um plano de baixo custo e pode ser adaptado às especificidades da sua empresa. 

Por último, vale ressaltar que dependendo do regime da sua organização, o valor do plano do seguro pode ser abatido no Imposto de Renda do seu negócio. 

Como escolher o plano um plano de vida empresarial ideal para meu negócio? 

Para garantir que você escolherá um seguro ideal para sua empresa e que atenderá todas as suas necessidades, é indispensável buscar o suporte de corretoras sérias e confiáveis, como a CotandoSeguro.com. 

Afinal, nós somos uma empresa completa e que oferece planos de todas as modalidades de seguro. Não é atoa que já somos referências quando o assunto é os melhores planos de proteção para seus funcionários e para sua empresa. 

Além disso, contamos com uma equipe de profissionais altamente qualificados para oferecer os melhores atendimentos e planos de seguros do mercado. Desta forma, fica muito mais fácil achar um seguro ideal para a sua organização.

Ficou interessado? Então, entre em contato conosco e venha descobrir como podemos ajudar o seu negócio.

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